Выравнивать зарплаты женщин и мужчин в России должно начать государство, а не бизнес. Способ сократить гендерный разрыв в доходах озвучила председатель комитета Госдумы по защите семьи Нина Останина, пишет «Газета.ru».
Узнайте больше в полной версии ➞Депутат считает несправедливым взваливать ответственность или переносить задачи, которые обязано выполнять социальное государство, на бизнес. По словам Останиной, необходимо рассмотреть вопрос о том, что уже существующие выплаты увеличивают статистику разницы в зарплатах мужчин и женщин.
«Но согласитесь, если это многодетная семья, как правило, зарабатыванием денег занят мужчина, а мама воспитывает детей. Ей идет пенсионный стаж, мы сейчас его увеличивали, и мама получает только декретные выплаты, и то до полутора лет. А потом единое пособие, которое идет в копилку семье, но не считается зарплатой женщины», — пояснила парламентарий.
Останина считает, что начать лучше всего с урегулирования зарплат в бюджетной сфере. По словам депутата, врачами, учителями и медсестрами работают в основном женщины. «Вот откуда все идет — это бюджетные организации, и без решения проблемы повышения зарплаты в бюджетных организациях мы не сможем решить проблему выравнивания доходов женщин и мужчин», — заключила Останина.
Ранее стало известно, что Россия занимает третье место среди стран мира с самым большим гендерным разрывом в зарплатах. Обгоняют ее в этом рейтинге только Южная Корея и Индия.