Федеральная служба по финансовым рынкам (ФСФР) предлагает работодателям право заключать с негосударственными пенсионными фондами договоры от имени своих работников. Об этом сообщает газета "Коммерсант".
Сейчас более 100 негосударственных пенсионных фондов (НПФ) имеют право привлекать пенсионные накопления граждан, однако делают это лишь 70 из них. За три года им удалось привлечь 3 процента пенсионных накоплений, что составило 6,8 миллиарда рублей. Остальные 94 процента (235 миллиардов рублей) находятся в управлении государственной управляющей компании, функции которой выполняет Внешэкономбанк.
Газета пишет, что крупнейшие НПФ, консолидирующие 90 процентов активов пенсионного рынка, принадлежат "Газпрому", "Лукойлу", РЖД и другим компаниям. Сейчас НПФ обязаны заключать договоры с каждым сотрудником предприятия в отдельности, что делает массовый переход граждан из госсистемы в частную чрезвычайно сложным.
Стоит отметить, что крупнейшие НПФ поддерживают идею ФСФР. Эксперты же полагают, что крупные корпоративные фонды выступают главными лоббистами такой идеи. Даже сейчас многие директора зачастую подписывают договоры без уведомления работников.